各種受入れ方法紹介
人材売り手市場のなか、中小企業は採用に苦戦を強いられている。本書は、人手不足にあっても課題の多さから敬遠されがちな外国人労働者の活用術を解説したもの。
大きな問題として企業と外国人材とのミスマッチを挙げた。人手不足の穴埋めとして単純労働のみを行わせるのではなく、会社が求める優秀な人材に育成することが重要としている。自社に適した外国人材を見極めて雇用し、一人ひとりに合わせた指導や教育を行うべきであるとした。
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日本のスポーツで｢ハーフ選手｣が急増する理由
このところ、日本のスポーツ界では、いわゆる“ハーフ”のアスリートの活躍が目立つ。
テニスの大坂なおみ（父がハイチ出身）、バスケットボールの八村塁（父がベナン出身）、陸上短距離のサニブラウン・アブデル・ハキーム（父がガーナ出身）など、名前を挙げ始めたらキリがないくらいである。2019年11月に行われた世界野球WBSCプレミア12で、日本のクローザーを務めた山﨑康晃（母がフィリピン出身）も、その1人だ。来年の東京オリンピックでも、おそらくハーフの日本代表選手が活躍する姿を目にする機会は多くなるだろう。
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技能実習と高度教育をつなぎ、日本とミャンマー両国に貢献する国際人材を育てる
ミャンマー第2の都市であり、古都としても有名なマンダレー。その中心部にある王宮から西に向かうと、エヤワディ川につながるシンガ・ヤザー水路のほとりに、赤レンガ造りの3階建ての校舎が見えてくる。校門から出入りする女子生徒の会話から、日本語が漏れ聞こえる。この学校は「JSCマンダレー・ジャパニーズ・アカデミー」といい、奈良県宇陀市のエス・イー・エー株式会社が運営する日本語・専門技能の学校だ。同校にはミャンマー全土から、日本語や日本での技能習得を目指す学生たちが集まっている。同校と日本本社への取材を通じ、ミャンマー人材の育成事業の取り組みを追った。
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不法就労防止へマニュアル配布 東京都
東京都は、12月を「外国人適正雇用推進月間」とし、新橋駅、小岩駅、高円寺駅において、外国人の不法就労防止に向けた街頭キャンペーンを実施した。
外国人を雇用する事業主などを対象に、「外国人労働者雇用マニュアル」と「外国人適正雇用推進宣言事業所マグネット」を配布。在留カードのチェックポイントを記載したメモ帳も配り、不法就労防止を呼び掛けた。
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国籍や文化の違い「孤立感」語ろう 瀬戸少年院がグループワーク
愛知県瀬戸市の瀬戸少年院が今年から、外国にルーツがある少年を対象にした独自のグループワークを始めた。国籍や文化の相違から背負ってきた「生きづらさ」に正面から向き合ってもらい、円滑な更生につなげる狙いがある。専門家は、外国籍の住民が多い東海地方の実情に即した先進的な取り組みとして評価する。
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外国人求職者と日本企業を繋ぐ求人サービス「JapanWork」、 ローンチから3年で利用者数10万人突破！
国内最大級の外国人向け求人チャットコンシェルジュを運営する株式会社JapanWork(本社：東京都新宿区、代表取締役鈴木 悠人、以下「JapanWork」)は、運営する外国人向け求人チャットサービス「JapanWork」がサービス開始から3年間で利用者数10万人を突破した事をお知らせします。
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日本で外国人労働者の受け入れが進まないのはなぜか
外国人労働者を受け入れて労働力不足を補う、と政府は大きな旗振りをし、特定技能を指定して受け入れ拡大を目指したが、現実にはなかなか進まない状況だ。その問題はどこにあるのか、経営コンサルタントの大前研一氏が考察する。
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【アンケート結果】日本で就職する理工系外国人留学生の会社選びとキャリアプラン
「１つの企業でできるだけ長く勤めたい」が約半数(47.0％)！ 中長期的な視点でキャリアを考える、日本の企業風土に合う理工系留学生が多数
理工系外国人留学生の人材紹介を強みとする株式会社オリジネーター（所在地：東京都渋谷区、代表取締役：長谷部 裕樹）は、当社が運営する外国人留学生就職情報サイト『リュウカツ』（https://www.ryugakusei.com/）の登録者を対象にアンケートを実施し、調査結果がまとまりましたので発表いたします。回答者の多くは、高学歴で日本語レベルが高い理工系外国人留学生で、本調査からこの層のキャリア指向などが見えてきました。
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ヘイト禁止条例 共生の土台を築くには
公共の場所でのヘイトスピーチ（憎悪表現）を罰則付きで禁止する全国初の条例が川崎市議会で成立した。人の尊厳を守る実効性とともに、運用には過度な制約とならぬ歯止めも必要だ。
川崎市では、激しいヘイトスピーチやデモが繰り返され、二〇一六年に国のヘイトスピーチ対策法が成立する契機となった。
条例では、市内の道路や公園などの公共の場所で、特定の国や地域の出身であることを理由としての、不当な差別的な言動を禁じている。具体的には住んでいる場所から出ていくことや、生命などに危害を加えることをあおったり、人以外のものに例えるなどして著しく侮辱したりすることを指す。
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日本旅行業協会（JATA）は12月12日（木）、今年最後の定例会見を開いた。
日本旅行業協会（JATA）は12月12日（木）、今年最後の定例会見を開いた。越智良典理事・事務局長は、「（19年のJATAのスローガン『チャレンジ＆トライ』にちなみ）想定以上に、トライした部分が得点につながったという充実感があった」と1年を振り返った。
トライが得点をあげた部分は、東京以外で初めて開催した「ツーリズムEXPOジャパン大阪・関西」は想定の13万人を超える15万人が訪れて大成功を収めたことや、「第1回日中観光代表者フォーラム」（会場＝山梨県北杜市）などの開催を挙げた。
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